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Responsabilité et Durabilité : L’Engagement RSE de X-SELL

Environnement : Économie Circulaire

Environnement – Pionnier de l’Économie Circulaire

Rénovation et Remise à Neuf :
En tant qu’acteur central de l’économie circulaire, X-SELL s’engage dans la rénovation, la remise à neuf et le prolongement de la vie des véhicules de transport. Cette approche permet non seulement de réduire significativement les déchets mais contribue également à la conservation des ressources naturelles. En rénovant et en prolongeant la durée de vie des véhicules, nous offrons une solution à la fois écologique et économique.

Pratiques Écoresponsables :

Nos efforts pour limiter notre impact environnemental sont multidimensionnels. Ils comprennent le tri sélectif, le recyclage intensif, la réduction des rejets polluants, les économies d’énergie et une forte dématérialisation de nos processus (réduction de 80% de notre consommation de papier en 3 ans). Ces pratiques témoignent de notre engagement envers un environnement plus sain et un avenir durable.

Développement Durable - Partenariat avec les Fournisseurs Locaux

Collaboration Locale :

X-SELL privilégie les partenariats avec les fournisseurs locaux, renforçant ainsi l’économie locale et favorisant un développement durable. Cette approche nous permet non seulement de soutenir les entreprises de notre région mais aussi d’assurer une traçabilité et une qualité supérieure de nos matériaux et services. En collaborant étroitement avec des fournisseurs locaux, nous contribuons à créer un écosystème d’affaires solide et responsable.

Ressources Humaines - Valorisation et Équilibre

Développement de l’Apprentissage :

X-SELL accorde une grande importance au développement de l’apprentissage. Par le biais de programmes structurés, nous encourageons l’acquisition de compétences pratiques et théoriques, essentielles pour le développement professionnel de nos jeunes talents. Nos initiatives d’apprentissage visent non seulement à fournir une formation de qualité mais aussi à intégrer ces jeunes professionnels dans le tissu économique local, leur permettant de devenir des acteurs clés dans notre industrie.

Équilibre de la Pyramide des Âges :

L’équilibre de la pyramide des âges est un pilier de notre stratégie RH. Chez X-SELL, nous valorisons la diversité des âges au sein de nos équipes. Cela se manifeste par des politiques de recrutement inclusives et des programmes de mentorat, où l’expérience des seniors se combine harmonieusement avec la fraîcheur et l’innovation apportées par les plus jeunes. Cet équilibre favorise un environnement de travail dynamique et un partage de connaissances transgénérationnel.

Adresse

157 chemin des Joncheres
ZA les Berthilliers
71850 Charnay-Lès-Macon

Horaires d'ouverture

Lundi – Vendredi :

8:00 – 12:00 / 13:30 – 17:30

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